Los principios básicos de instalaciones barcelona

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La Dirección de la empresa podrá sancionar las acciones u omisiones culpables de los trabajadores que supongan un incumplimiento contractual de sus deberes laborales, de acuerdo con la división de las faltas que se establecen en los artículos siguientes.

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Por otro ala, cubo que las subvenciones estarán condicionadas a la renuncia del beneficiario al régimen retributivo específico regulado por el Real Decreto 413/2014 de una planta de cogeneración o de tratamiento de residuos de la cual ha de ser titular, se contribuye incluso a estrechar los costes con cargo al doctrina eléctrico al minorarse la producción eléctrica con aquellas plantas de cogeneración o de tratamiento de residuos que opten por acogerse al programa.

2. En ningún caso ejecutará la subrogación prevista en el presente artículo cuando en la instalación objeto de concesión, cesión o arreglo de arrendamiento de servicios se produzca el pestillo o cese definitivo de las actividades que en la misma se desarrollaban, sin que por consiguiente sean llevadas a mango por ninguna otra empresa, ni por su titular.

Si existiera un riesgo para la seguridad y la Vigor o una posible repercusión sobre el contrariedad y la amamantamiento el empresario adoptará las medidas necesarias para evitar la exposición a dicho peligro, a través de una adaptación de las condiciones o del tiempo de trabajo de la trabajadora afectada.

El incumplimiento por parte del trabajador de la obligación de preavisar con la indicada antelación adivinará derecho a la empresa a descontar de la liquidación del mismo el precio de un día de salario por cada día de retraso en el preaviso.

Si transcurridos tres meses dichas tablas no hubiesen sido publicadas las subidas redactadas en el presente artículo serán de aplicación inmediata.

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